來源:中國能源新聞網(wǎng) 時間:2024-09-27 14:44
中國能源新聞網(wǎng)訊(張利如)近日,廣東華電清遠能源公司召開新入職畢業(yè)生座談會,激勵新入職青年盡快轉(zhuǎn)變角色、適應(yīng)工作環(huán)境和崗位要求,積極融入中國華電“大家庭”和清遠公司“小家庭”。該公司高度重視迎新工作,超前謀劃入職流程、食宿安排和培訓計劃,為新員工上好入職第一課,把好履職起步關(guān)。
激勵鼓勁寄“新”語。在座談會上,該公司黨委書記、董事代表公司黨委對新入職員工表示歡迎,并結(jié)合自身的工作經(jīng)歷,對新員工寄予四點希望:一是要轉(zhuǎn)變身份、勇?lián)姑欢且獜娀e累、持續(xù)提高;三是要勇于吃苦、敢于擔當;四是要強化作風,樹立形象。
成長賦能練“新”兵。該公司聚焦新員工理論素養(yǎng)和實踐能力,充分利用內(nèi)外部優(yōu)秀人才力量,為新員工量身定制包含企業(yè)文化、制度體系、集控運行、檢修維護、仿真機訓練等內(nèi)容的課程體系,內(nèi)容豐富,貼近工作實際,并設(shè)置課程學習、技術(shù)問答、結(jié)業(yè)考試等環(huán)節(jié),確保培訓取得實效。
警示教育扣“新”弦。該公司組織全體新員工觀看了警示教育片《持續(xù)發(fā)力縱深推進——一體推進“三不腐”》,通過以案示警、以案說紀的方式,引導新員工知敬畏、存戒懼、守底線,樹立正確的人生觀、價值觀、職業(yè)觀,扣好廉潔從業(yè)、合規(guī)從業(yè)的“第一粒扣子”,為今后的個人成長和職業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
交流座談聽“新”聲。在新員工座談會上,近年畢業(yè)的優(yōu)秀員工代表分享成長感悟,鼓勵新入職的小伙伴要主動學習理論和業(yè)務(wù),勤于思考,腳踏實地練就過硬本領(lǐng)。要將安全放在第一位,虛心學習,積極進取。要積極參加公司組織的各項活動,做到高效工作,快樂生活。新員工們也主動交流入職和培訓心得,大家圍桌而敘,共享感悟,共話未來,現(xiàn)場氣氛熱烈、互動活躍。
新起點,新征程!下一步,該公司將持續(xù)把員工入職系列活動作為助推青年精神素養(yǎng)提升的有力抓手,結(jié)合職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,加強青工培養(yǎng),為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入青春智慧和力量。
責任編輯:楊娜