大唐渝能集團公司扎實推進主題教育
來源：中國能源新聞網 時間：2023-10-17 16:52
郭桂英
自主題教育開展以來，大唐渝能集團公司牢牢把握“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，結合企業實際，全面部署落實、有力推進，確保主題教育取得實實在在的成效。
下好理論學習“先手棋”，推動主題教育入腦入心
嚴要求，早統籌，在精準謀劃上先行。制定公司學習想主題教育推進落實方案，組建主題教育組織機構，形成主題教育工作清單，科學高效統籌推動主題教育。制定主題教育工作方案一圖解讀，規范工作流程，通過一圖概括、一圖讀懂，實施掛“圖”作戰。
建機制，強保障，在理論武裝上先行。構建關鍵少數“示范學”、分層分類“全員學”、特色貫穿“沉浸學”、突出主題“專題學”四學模式，學習借鑒“千萬工程”經驗案例，召開專題研討會。設計學習地圖，以“三突出”為主線形成主題教育應知應會知識手冊，提前征訂黨中央指定學習書目，發放必讀書籍，掀起全員學習熱潮。
重宣傳，營氛圍，在營造氛圍上先行。充分發揮新媒體宣傳作用，在公司微信公眾號設置“主題教育”專欄，發布黨中央關于主題教育的學習內容，構建碎片化網絡化學習模式，通過便捷、高效的方式引導黨員讀原著、學原文、悟原理。接續以生動、立體、鮮活的宣傳方式，確保主題教育學習有“料”，宣傳有“勢”，成果有“效”。
把握調查研究“三個度”，引領主題教育走深走實
選擇課題有“精度”。組織召開專題黨委會2次，專題研究調研課題，聚焦公司生態機組建設、提質增效、新能源開發等方面存在的問題，制定公司內部調查研究9個課題，到大唐系統內外先進單位開展調查研究4個課題。以實實在在的調研破解制約公司高質量發展的“卡脖子”難題。
破解難題有“力度”。緊緊圍繞“1個總目標、3條主線、7個方面”“9+4重點查”等方面采用綜合運用問卷調查、現場訪談、實地觀察等方式，用好黨委巡察整改、以案促改、專項工作三個載體，查擺問題34項，專項整改整治4項，制定攻堅克難、推動問題解決措施64項，形成轉化成果9項，切實把“問題清單”轉化為實干的“成績單”。
服務群眾有“溫度”。深化“我為群眾辦實事”實踐活動，召開“我為群眾辦實事”推進會3次，以職工集體生日、退休職工座談會、黨支部網格化管理、合理化建議等多渠道征集職工意見建議，形成“我為群眾辦實事”清單14項，推動解決“龍洞電站職工生活用水”等問題5項，提升職工幸福指數。
抓實推動發展“三舉措”，助推主題教育見行見效
建強“指揮部”，嚴密組織強推動。成立主題教育領導小組，建立主題教育“重點工作清單、調查研究成果轉化運用清單、‘我為職工辦實事’清單、專項整改整治問題清單”四張清單，排出時間表、列出結賬單，以目標倒逼進度、以時間倒逼責任，一體化推動主題教育走深走實。
做實“基本功”，聚焦問題促提升。實施黨支部月度考評，開展“星級黨支部創建”活動，聚焦班子建設、黨員隊伍、工作機制等制定5個方面18項指標55項考核標準，開展2次專項檢查，完成95項問題整改，動態評定星級黨支部，夯實黨建基礎筑牢戰斗堡壘。
按下“快進鍵”，千方百計促發展。以“兩紅·六領·三帶”推動主題教育見行見效，傳承紅色基因，做靚大唐紅品牌，黨建引領工程建設、新能源開發、智慧電廠建設等六項攻堅項目，黨委帶動勇擔當、黨支部帶領強堡壘、黨員帶頭做示范，以實績實效檢驗主題教育成效。
責任編輯：江蓬新
校對：許艷
