國家電投集團國家核電招聘公告
來源：國家電力投資集團有限公司 時間：2024-12-24 12:15
公司簡介
國家核電技術有限公司（簡稱“國家核電”）于2007年5月經國務院批準正式成立，現隸屬于國家電力投資集團有限公司（簡稱“國家電投集團”），注冊資本人民幣251.72億元，辦公地點位于上海。
國家核電是經國務院授權，代表國家對外簽約，受讓第三代先進核電技術，實施相關工程設計和項目管理，通過消化吸收再創新形成中國核電技術品牌的主體；是實現第三代核電技術AP1000引進、工程建設進而自主化發展的主要載體和研發平臺；是大型先進壓水堆核電站重大專項CAP1400/1700的牽頭實施單位和重大專項示范工程的實施主體。國家核電肩負著“引進先進技術、統一技術路線、高起點實現我國核電自主化”的國家使命，通過發揮我國三代核電技術“兩體一臺”重要功能，推進我國先進核電自主化、產業化、專業化、國際化發展。
新時期新階段，國家核電作為國家電投集團核能產業專業化平臺公司，包括上海核工院、國核鈾業、國核鋯業、國核電力院、國核設備、國核自儀、江西核電（天紅科技）等7家成員單位，是國家電投集團核能科技創新高地、產業發展能力中心、價值創造中心。
國家核電全面承接國家電投集團核能產業科學發展、高質量發展的戰略要求，構建嚴密的核能研發創新及產業發展核安全與工業安全管理體系，承擔國家電投集團核能型號研發創新、技術轉讓、工程EPCS、產業鏈建設、鈾資源開發、核燃料及設備保障、鋯材研發與保障、政府保供、數字化儀控系統研發與制造、模塊等設備制造、全壽期技術支持服務、核技術和核環保業務等，致力于打造成為“先進核能科技創新領先者”“高質量核能產業發展支撐者”“全壽期核能高端運維服務保障者”，支撐國家電投集團一流核能產業目標實現。
招聘需求
根據業務發展需要，現面向國家電投集團系統內，公開招聘副總法律顧問1人；或面向國家電投集團系統外，公開招聘副處級法律管理人員1人，條件特別優秀者，將依照國家電投集團有關制度規定，作為國家核電副總法律顧問、總法律顧問重點培養人選。
應聘資格
下述應聘資格中，年齡、工作年限、任職經歷均按照整年計算，日期計算截至2024年12月31日。
（一）基本條件
1.具有法律相關專業大學本科及以上學歷，或者具有法律職業資格、公司律師資格、企業法律顧問職業崗位資格等法律相關資格資質；
2.熟悉核能產業，熟悉企業經營管理，熟悉法律和合規管理業務，具有處理復雜或者疑難法律合規事務的工作經驗和能力，具有較高的政策理論水平和較強的組織協調能力；
3.年齡原則上45周歲及以下，特別優秀的可適當放寬；
4.具有中級或以上職稱；
5.具有良好的心理素質和正常履行職責的身體條件。
（二）經歷要求
國家電投集團系統內應聘人員，應具有擔任相當于國家電投集團總部副處長、主管（或二級單位部門副職、副總監）職務2年及以上法治崗位任職經歷，未滿2年的在同層級副職崗位和下一層級崗位工作累計5年以上，且在同層級副職崗位工作不少于1年任職經歷。
國家電投集團系統外單位應聘人員，按副處級崗位經歷，參照上述要求。
（三）禁止性條款
有下列情形之一的人員，不予選聘：
1.受司法機關或原單位紀檢部門審查，尚未作出結論的；
2.受原單位黨紀、行政處分，尚處責任追究期內的；
3.存在違反國家法律法規、國家電投集團制度等規定的其他禁止性和回避情形；
4.存在曾因違反國家法律法規和有關紀律規定，受過刑事處罰、開除公職或被列為失信聯合懲戒對象等其他情形；
5.《中華人民共和國公司法》第一百七十八條所列情形及其他法律法規規定的禁入情形等；
6.近三年年度考核結果有“不稱職/不合格”的。
招聘程序
（一）招聘流程
本次公開招聘按照“發布公告、公開報名、資格審查、綜合測評、筆試面試、考察、審批、公示、體檢、錄用”等程序組織實施。
（二）報名信息
1.報名時間：
自本招聘公告發布之日起，截至2025年1月15日24:00。
2.報名方式：
內外部應聘人員請分別登錄國家電投集團內部人才市場信息平臺、國聘網，搜索“國家核電”，填寫簡歷并在線申請意向崗位。
國家電投集團內部人才市場信息平臺：http://nbrc.spic/（內網登錄）或http://innerhr.spic.com.cn/（外網登錄）
國聘網：https://www.iguopin.com/
3.報名要求
（1）簡歷信息應當盡量完善，能夠全面展示應聘者情況；
（2）填寫簡歷時，請將身份證、學歷學位證、職稱證書、法律相關資格證書、執（職）業資格證書、技能/培訓/獲獎以及其他證書，專業論文或專著，取得重大工作成果證明等的掃描件上傳；
（3）請嚴格按照規定的報名方式準備和上傳材料，勿重復發送報名材料。
其他事項
（一）應聘須知
1.本次招聘僅接受網上報名，不接受現場報名及信函寄送；
2.應聘人員須對報名信息和提供材料的真實性和準確性負責，凡弄虛作假者，一經發現，即取消應聘資格；
3.請準確提供本人直接聯系方式，并保證通訊暢通；
4.公司不承諾解決應聘人員家屬的工作問題。
（二）聯系方式
聯系電話：021-61861388、61861387
聯系人：羅老師、何老師
責任編輯：沈馨蕊
