中國石化石油勘探開發研究院啟動高層次人才招聘
來源：國資小新 時間：2023-09-05 10:25
中國石油化工股份有限公司石油勘探開發研究院（以下簡稱“石勘院”）是中國石化直屬上游綜合研究機構，總部設在北京，并在無錫、合肥、鄭州、成都、烏魯木齊等地分別設立了研究所（中心）。石勘院正式成立于2000年7月，其前身為原國家地質礦產部所屬的7家油氣普查勘探研究單位。
石勘院是中國石化上游發展戰略及油氣勘探開發參謀部、油氣勘探開發技術支撐服務部、油氣勘探開發技術研發和集成部、上游地質資料信息中心（三部一中心）。石勘院擁有5個國家級重點研發機構，6個中國石化重點實驗室，主辦《石油與天然氣地質》《石油實驗地質》和《Energy Geoscience》三份學術期刊。
石勘院在中國石化黨組的正確領導下，堅持“求是、創新、協作、奉獻”的文化理念，錨定建設世界一流能源研究院的愿景目標，堅守保障國家能源安全、擔當國家戰略科技力量的核心職責，努力為端牢能源飯碗和中國石化可持續高質量發展作貢獻。
招聘崗位
石油勘探開發研究院2023年高層次人才引進計劃主要針對頁巖油氣、海外戰略選區、盆地分析與戰略選區、大數據和人工智能等專業領域進行全球范圍招聘。
（一）頁巖油氣研究首席專家
（北京）
崗位職責：
1.承擔頁巖油氣核心特色技術研究，組織開展現場實施，領銜解決技術瓶頸；
2.負責頁巖油氣領域學科建設，牽頭或參加國家、集團公司和研究院相關科技發展規劃；
3.組織開展國內外學術交流與研討，跟蹤研究頁巖油氣領域研究前沿動態和發展趨勢；
4.負責頁巖油氣領域知識產權的戰略研究，組織知識產權申報工作；
5.負責國家、集團公司、研究院層面重點科研項目的過程管理和質量控制；
6.研究提出所在專業領域人才培養規劃建議，指導、培養后備梯隊人才。
崗位要求：
1.能夠較好地把握國內外技術發展動態及趨勢，具有較強的科研技術實力，能夠帶領團隊開展系列技術攻關，發展關鍵技術特別是瓶頸技術，形成行業技術優勢或戰略領先優勢；
2.具有較強的項目組織管理協調能力，能夠領銜集團公司和研究院重點科研項目攻關；
3.擁有能夠促進企業自主創新、產品升級的科研技術實力，能夠帶領所在專業領域取得實質性突破，支持主營業務和新興業務的發展。
任職要求：
1.博士學位或正高級職稱；
2.原則上,年齡不超過50周歲；
3.從事新能源技術研發工作；
4.曾在國內外高校、科研院所擔任教授、研究員、首席科學家或相當職位的專家學者，或是在國際石油機構中擔任高級職務的專業技術人才，具有較高的學術造詣和業界影響力。
（二）海外戰略選區首席專家
（北京）
崗位職責：
1.把握世界能源利用趨勢和國際油公司發展戰略，為中石化上游發展戰略制定提出方向性建議，參與海外上游戰略編制論證。
2.負責全球最新油氣發現、勘探開發趨勢研究，指導海外海氣資源潛力與戰略選區研究，推動中石化海外勘探大發現。
3.掌握國際油氣勘探開發技術發展方向，負責中石化海外戰略選區理論與技術攻關，領銜解決制約中石化海外高質量可持續發展的關鍵難題，以及相關人才培養及學科建設。
崗位要求：
1.能夠較好地把握國內外技術發展動態及趨勢，具有較強的科研技術實力，能夠帶領團隊開展海外戰略選區與資源評價研究，發展被動陸緣、特提斯等領域油氣成藏理論與技術，形成行業技術優勢或戰略領先優勢；
2.具有較強的項目組織管理協調能力，能夠領銜集團公司和研究院重點科研項目攻關；
3.擁有能夠促進企業自主創新的科研技術實力，能夠帶領所在專業領域取得實質性突破，支持主營業務和新興業務的發展。
任職要求：
1.博士學位或正高級職稱；
2.原則上,年齡不超過55周歲；
3.有油氣地質勘探專業寬闊的知識基礎和從事勘探戰略規劃、海外戰略選區評價以及相關科技研發工作經歷，或主持過有較大影響的成功案例；
4.曾在國內外高校、科研院所擔任教授、研究員、首席科學家或相當職位的專家學者，或是在國際石油機構中擔任高級職務的專業技術人才，具有較高的學術造詣和業界影響力。
（三）盆地分析與戰略選區首席專家
（無錫）
崗位職責：
1.負責含油氣盆與戰略選區研究的頂層設計，提出發展規劃建議；
2.承擔含油氣盆地分析、勘探選區評價等重點科研項目，指導盆地地質建模、構造物理模擬技術、TSM盆地數值模擬技術發展，參與油氣勘探領域相關技術決策的論證審查等工作；
3.牽頭負責集團公司科技創新團隊建設和中國石化盆地分析與戰略選區應用研究；
4.參與指導中國石化上游勘探戰略研究、資源與礦權評價研究；
5.領銜解決能源資源評價與綜合評價選區等技術瓶頸、疑難問題；
6.研究提出所在專業領域人才培養規劃建議，指導、培養后備人才。
崗位要求：
1.能夠較好地把握國內外技術發展動態及趨勢，具有較強的科研技術實力，能夠帶領團隊開展系列技術攻關，發展關鍵技術特別是瓶頸技術，形成行業技術優勢或戰略領先優勢；
2.具有較強的項目組織管理協調能力，能夠領銜集團公司和研究院重點科研項目和管理重點實驗室；
3.擁有能夠促進企業自主創新、產品升級的科研技術實力，能夠帶領所在專業領域取得實質性突破，支持主營業務和新興業務的發展。
任職要求：
1.博士學位或正高級職稱；
2.原則上,年齡不超過55周歲；
3.從事盆地分析及綜合評價選區技術研發等相關專業工作；
4.曾在國內外高校、科研院所擔任教授、研究員、首席科學家或相當職位的專家學者，或是在國際石油機構中擔任高級職務的專業技術人才，具有較高的學術造詣和業界影響力。
（四）大數據和人工智能研究專家
（北京）
崗位職責：
1.承擔大數據及人工智能在油氣勘探開發領域的應用科技攻關相關專題研究；
2.承擔或參與大數據及人工智能在油氣勘探開發領域的應用相關技術決策的論證審查、風險評估工作；
3.參與大數據及人工智能在油氣勘探開發領域應用的戰略研究和頂層設計任務；
4.參與解決數字盆地建設、大數據及人工智能應用等技術瓶頸、疑難問題；
5.研究提出所在專業領域人才培養規劃建議，指導、培養后備梯隊人才。
崗位要求：
1.能夠較好地把握國內外技術發展動態及趨勢，具有較強的科研技術實力；
2.具有較強的項目組織管理協調能力，能夠承擔集團公司和研究院重點科研項目；
3.擁有能夠促進企業自主創新、產品升級的科研技術實力，能夠帶領所在專業領域取得實質性突破，支持主營業務和新興業務的發展。
任職要求：
1.國外知名院校或國內“985、211、雙一流”院校碩士研究生及以上學歷，博士學位者優先；
2.原則上，年齡不超過45周歲；
3.從事大數據及人工智能技術研發或勘探開發專業軟件研發等相關專業工作；
4.作為主要成員參與過大數據及人工智能領域關鍵核心技術攻關或專業項目運作等，取得過有較大影響力的成果，具有成為該領域學術技術帶頭人的發展潛力。
薪酬待遇
工作地點：
北京或無錫。
薪酬福利：
實行協議工資，不同崗位具體薪資面議。福利待遇方面，按照國家和中國石化有關規定，繳納社會保險，可參建企業年金和補充醫療保險。符合中國石化相關高層次人才標準的補助50萬-100萬元。
科研條件：
提供相關研發團隊和經費保障，提供必要辦公條件和軟硬件設備。
應聘方式
截止時間：
2023年9月15日
報名流程：
1.登陸石勘院官網（http://pepris.sinopec.com/pepris/），在“人力資源-人才招聘”欄目下載簡歷模板及信息表模板。
2.登錄中國石化招聘網站（http://job.sinopec.com/），在“社會招聘”模塊完成報名并上傳PDF版個人簡歷、學位學歷證、業績成果等相關證明材料。
3.將word版簡歷和Excel版信息表發送到郵箱hr.syky@sinopec.com，郵件請按照 “應聘崗位-姓名-現所在單位”命名。
我們承諾對您的個人信息嚴格保密，并盡快與您聯絡。
聯系人：李老師
聯系電話：010-56607370
責任編輯：張棟鈞
校對：高慧君
